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技术人员招聘

西安交通大学管理学院实验技术岗位招聘公告

时间:2019-04-04    浏览:次   截止日期:2019-04-17

根据工作需要,西安交通大学管理学院面向校内外招聘实验技术人员2名,现将有关事项公告如下:

一、实验技术岗位一招聘要求

(一)岗位职责

1.承担管理学院实验教学的规划、设计工作;

2.承担管理学院实验教学项目(实验教学资源)建设工作;

3.承担全校开放型实验课程的建设工作,讲授及指导全校开放型实验课程“企业经营管理沙盘模拟”及“企业经营分析与预测”,编写实验教材;

4.配合“数据库基础及应用”、“运筹学”、“应用统计分析”、“市场调查与预测”、“会计信息化”、“大数据管理及应用”等课程,指导或辅助指导相关实验;

5.承担实验教学的相关事务性工作(包括中心档案管理工作),撰写年度报告、各类项目申请报告、结题报告等;

6.承担实验教学改革工作;

7.完成学院安排的其他工作。

(二)招聘条件

1.热爱实验室工作岗位,安心本职工作,有强烈的事业心和责任感;

2.应具有全日制重点高校博士研究生学历学位,管理科学与工程、工商管理、计算机与信息、数学、金融专业、大数据研究或教学背景;

3.具有岗位所需的理论知识,语言文字表达能力和计算机操作能力,对实验室工作有浓厚的兴趣;

4.应聘人员一般不超过40周岁,具有副高及以上专业技术职务、有实验教学经历者优先;

5.良好的英语能力,达到英语6级以上水平。

二、实验技术岗位二招聘要求

(一)岗位职责

1.承担实验研究教学贯通建设方案的设计与实施工作;

2.承担管理类实验教学项目、大数据等新专业方向实验教学项目、科研成果转化的实验教学项目等的研发及设计工作;

3.参与实验教学研究等建设项目的申报及组织实施工作;

4.完成实验教学研究的相关事务性工作(包括中心档案管理工作),撰写年度报告、各类项目申请报告、结题报告等;

5.承担重点实验室“领导行为与人因工程”、“组织演化与行为选择优化”、“物流与供应链管理与优化”、“管理信息系统与决策科学”等方向的理论、方法、技术及应用研究工作,推动科教融合,丰富实验教学内容的研究工作;

6.协助中心主任,完成研究型实验教学改革工作,开展实验教学、实验技术、实验室建设与管理方面的研究,参加各级各类研究项目,根据实际状况,撰写研究论文,撰写实验室工作总结;

7.完成学院安排的其他工作。

(二)招聘条件

1.热爱实验室工作岗位,安心本职工作,有强烈的事业心和责任感;

2.应具有全日制重点高校博士研究生学历学位,管理科学与工程、工商管理、计算机与信息、数学、金融专业、大数据研究背景;

3.熟悉研究型实验教学方法,或熟悉大数据、人工智能技术等研究工具及方法;

4.具有岗位所需的理论知识,语言文字表达能力和计算机操作能力,对实验室工作有浓厚的兴趣;

5.应聘人员一般不超过40周岁,具有副高及以上专业技术职务、有研究型实验教学经历者优先;

6.良好的英语能力,达到英语6级以上水平。

三、报名程序

即日起至4月17日,请应聘者将本人简历、毕业证书、学位证书及附件中要求的表格等相关证明材料电子版发送至邮箱:liyao1990314@xjtu.edu.cn,纸质版交至主楼15楼人力资源部1504室。

联系人:李老师

联系电话:029-82668368

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